吴恩达谈工程团队如何转型为 AI 原生团队
Meta’s Muse Wonder and Spark Open, Educational Use of ChatGPT, Reflection's Partnership with Nvidia
AI 导读
吴恩达在来信中提出，工程团队转型为 AI 原生团队应从人、项目、平台、流程四方面入手：鼓励成员提升 AI 工程能力并亲自上手构建，自上而下支持少数有潜力的项目，把数据、仓库和内部工具整理成智能体可用的基础设施，并围绕 AI 带来的新瓶颈重设流程。他认为构建明确规格软件的成本已大幅下降，其他环节反而成为瓶颈，因此应组建掌握充分上下文、被充分授权的团队。
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